Syndic de copropriété (H/F)

Foncia c’est bien mieux pour votre carrière !L’ambition de Foncia est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels.La qualité de nos prestations, la relation clients et le développement de services innovants sont autant de valeurs qui nous animent au quotidien. Dans cet environnement nous sommes amenés à recruter toute l’année dans nos différents métiers.

Description du poste :
Foncia filiale du groupe Emeria et leader sur les services immobilier, recrute !
Avec déjà + 600 agences et 10 000 salariés sur tout le territoire, notre développement se poursuit en France et à l’international.
Notre ambition est d’être l’acteur de référence des services immobiliers résidentiels, reconnu pour sa qualité de service et le développement de services innovants.
Vos futures missions et responsabilités***Assurer un accueil de qualité de nos clients et de nos fournisseurs
* Renseigner et orienter la clientèle
* Prendre les messages
* Traiter et résoudre des problèmes ponctuels
* Organiser et gérer l’agenda
* Commande des fournitures
* Réceptionner, trier et traiter le courrier
Vous avez, en outre, la responsabilité d’un certain nombre de missions en lien avec notre activité copropriété :***Gestion des mutations (pré état datés et états datés)
* Traitement de missions post-AG
* Mise à jour et enregistrement de nos mandats
* Gestion des demandes de devis
* Envoi d’ordres de service
* Suivi de l’exécution des décisions prises en AG
Ce que nous offrons***L’opportunité de travailler au sein d’une entreprise en plein essor et en plein tournant digital
* Un environnement de travail stimulant et collaboratif en travaillant au coeur de la vie de tous
* Des opportunités de mobilité, transversale, hiérarchique ou encore géographique, il y a forcément une agence près de chez vous
* Un accompagnement sur mesure via des outils internes : Plateforme d’intégration, de mobilité interne et de formation
Vous demain :***Technologies : Apple avec suite Office – logiciel de gestion : Millenium (Intuitif et conçu en interne pour participer à la digitalisation de l’entreprise).
* Avantages : Accord télétravail, participation, tickets restaurant ou restaurant d’entreprise, programme de cooptation, CSE (subvention annuelle). Des honoraires réduits pour les services Foncia (achat, location, location de vacances, diagnostics, travaux, assurances) et des avantages chez nos partenaires (location voiture, téléphonie, etc).
* Conditions : Mutuelle et prévoyance, remboursement titre de transport à 50%, RTT et 13ème mois.
* Mission Handicap : à disposition de tous nos salariés.
Description du profil :
Vous aujourd’hui :***Vous disposez idéalement d’une première expérience dans l’immobilier ou sur une fonction d’assistanat
* Vous maitrisez le français, aussi bien à l’écrit qu’à l’oral
* Vous êtes curieux, autonome et rigoureux
Chez nous, tous les diplômes, tous les âges, tous les parcours, tous les lieux de vie sont les bienvenus.
En un mot : Rejoignez Foncia !
Processus de recrutement
Nous souhaitons le processus le plus fluide possible pour aller à l’essentiel :
1. Entretien avec l’équipe Recrutement : pour vous présenter plus en détail le poste, l’entreprise, ses politiques et avantages, échanger sur votre parcours et répondre à vos premières questions
2. Entretien en agence avec le(s) manager(s) : si le retour est positif des deux côtés, rendez-vous en présentiel à l’agence pour approfondir les enjeux du poste et vous familiariser avec votre futur environnement
3. Et. c’est terminé ! si tous les feux sont au vert, nous vous formulons une proposition de nous rejoindre et votre parcours d’intégration peut commencer.