Gestionnaire copropriété (H/F)
Description du poste
Nous rejoindre en tant que gestionnaire copropriété c’est:
– Vous serez suivi et accompagné par vos futurs collègues gestionnaires aguerris qui vous dispenseront leurs meilleurs conseils
– Vous gérez un portefeuille de lots de copropriétés en passant par l’élaboration des budgets jusqu’au suivi des chantiers
– Vous animez les échanges avec les copropriétaires et les conseillers syndicaux
– Vous travaillez en harmonie avec votre comptable et votre assistant(e) pour apporter des réponses complètes et expertes à vos interlocuteurs
– Vous veillez à ce que vos immeubles contribuent à développer le bien-vivre en copropriété
#EXPERIENCE Vous êtes issu(e) d’une formation dans l’immobilier/juridique et vous avez déjà une première expérience réussie en tant que gestionnaire copropriété.
Au-delà de vos savoir-faire et de vos expériences, nous parions aussi sur votre personnalité et les valeurs qui vous animent :
#BESTTEAM Vous désirez vous impliquer dans une équipe et participer à une aventure humaine forte et ambitieuse dans un environnement basé sur la confiance et la bienveillance.
#SERVICE Vous êtes une personne doté(e) d’un excellent relationnel et vous vous démarquez par votre dynamisme, votre adaptabilité et votre volonté d’investissement.
#PROJECT Le changement ne vous effraie pas et vous menez des projets de A à Z avec ténacité et rigueur.
#GROWUP Curieux.se de nature, vous aimez en apprendre tous les jours, grandir et évoluer.
Une expérience similaire sera privilégiée dans la sélection des candidatures et si vous êtes retenu(e) vous aurez :
-Un 1er échange téléphonique avec l’une de nos recruteuses : Lauriane ou Maud.
-Une rencontre avec l’une d’entre elles (ou les deux qui sait !)
-Une dernière rencontre avec vos futurs managers pour répondre au mieux à vos interrogations.
Poste à pourvoir rapidement Lieu : 44 rue de Sainte-Anne – 56000 Vannes
Dans le cadre de sa politique en faveur des bénéficiaires de l’obligation d’emploi, Bras souligne que ses postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.