CDI

Assistant copropriété (H/F)

Publié il y a 2 jours par LYNX RH SERVICES
74100 Annemasse
Clôture des candidatures : 17 février 2025
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Description du poste

Intéressé(e) par la gestion immobilière? Rejoignez une agence familiale dans laquelle vous pourrez évoluer et vous épanouir dans votre nouvelle carrière.
Devenez assistant de copropriété (h/f) en CDI sur Annemasse

Vos missions:
– Gestion d’un Portefeuille de Copropriété:
– Vous gérez un portefeuille d’environ 30 copropriétés en support d’un(e) gestionnaire, formant ainsi un binôme efficace.
– Vous assurez le suivi technique de maintenance et des travaux, incluant la demande de devis et l’émission d’ordres de service.
– Vous entretenez des relations avec les entreprises de maintenance et les artisans.

– Préparation Administrative:
– Vous préparez les convocations pour les assemblées générales de copropriété et les conseils syndicaux.
– Vous diffusez les procès-verbaux des réunions.

– Relations avec la Clientèle:
– Vous répondez aux emails et gérez l’accueil téléphonique de la clientèle.

– Tâches Administratives Diverses:
– Vous réalisez diverses tâches administratives pour soutenir la gestion quotidienne de la copropriété. Votre profil:
Vous êtes titulaire d’un Bac +2 professions immobilières ou assistant de gestion vous avez une première expérience en immobilier.
Vous avez d’excellentes compétences rédactionnelles, êtes résilient(e) et organisé(e)

Avantages et conditions de travail:

Rémunération attractive : Salaire à partir de 27 800 EUR brut annuel, complété par des primes d’intéressement et des commissions.
Parking réservé : Stationnement facile grâce à un parking dédié aux employés.
Télétravail : Possibilité de travailler à distance 4 jours par mois.
Formations périodiques : Accès à des formations régulières pour développer vos compétences.
Perspectives d’évolution : Opportunités de carrière au sein d’une entreprise en pleine croissance.
Excellente réputation : 89 % de clients satisfaits, témoignant de la qualité de nos services.
Couverture santé avantageuse : 70 % des frais pris en charge par l’employeur.
Congés généreux : 5 semaines de congés payés, plus 5 jours de fermeture d’agence par an.
Environnement de travail agréable : Espaces fonctionnels, zone détente et salle de restauration.
Événements internes : Participation à des événements récréatifs pour renforcer la cohésion d’équipe.
Engagement social et environnemental : Contribution à des projets collaboratifs à enjeux sociaux et environnementaux.
Avantages quotidiens : Tickets restaurants et accès à un store privé avec de nombreuses offres privilégiées.

Bac +2 professions immobilières ou assistant de gestion
Expérience dans un service syndic, gestion locative, service réclamation clients ou SAV

Expérience demandée

Débutant accepté
Il y a 2 jours
Clôture des candidatures : 17 février 2025
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